Юрист рассказала об ошибках при выплате отпускных | 360°

Все новости

Мир

28 сентября 2022, 07:50

Власти Польши пригрозили России в случае применения ядерного оружия на Украине

Спецоперация

28 сентября 2022, 07:31

Уничтожение позиций ВСУ в лесопосадке показали на видео

Реклама

Спецоперация

28 сентября 2022, 07:21

Украинские военные обстреляли Донецк натовскими снарядами

Мир

28 сентября 2022, 07:09

Германия отказалась признавать итоги референдумов в Донбассе

Происшествия

28 сентября 2022, 06:43

Жилой дом сгорел в Якутске, погиб мужчина — видео

Мир

28 сентября 2022, 06:26

«Несогласие людей с этой политикой». МИД Абхазии поддержал проведение референдума в Донбассе

Мир

28 сентября 2022, 06:00

Турция на этой неделе объявит детали альтернативы карте «Мир» — СМИ

Власть

28 сентября 2022, 05:57

Вопросы Донбасса обсудили на Евразийском форуме «Мост»

Общество

28 сентября 2022, 05:29

Специалисты IT и телеком-компаний подали более 1,5 тысячи заявок на отсрочку от призыва

11 июля 2022, 04:45

Юрист рассказала об ошибках при выплате отпускных

Юрист Астаева: работнику положена компенсация за несвоевременные выплаты отпускных

Читать 360tv в

Оплата отпуска нужно произвести не позднее чем за три дня до его начала, напомнила адвокат, член Ассоциации юристов России Марина Астаева. Она рассказала об ошибках, которые могут быть в этих расчетах.

Правила для расчета отпускных устанавливаются статьей 139 ТК РФ, напомнила адвокат в беседе с агентством «Прайм».

Реклама

Вычисляется средний дневной заработок за последние 12 месяцев методом деления суммы зарплаты на 12, а также на среднее число календарных дней в месяце (29,3). Другой расчет используется при вычислении среднего дневного заработка для оплаты неиспользованного отпуска. В этом случае сумму начисленной зарплаты делят на количество рабочих дней по календарю шестидневной рабочей недели.

Реклама

Астаева уточнила, что иногда работник получает отпускные позже или не в полном объеме. У этого могут быть разные причины, как кадровые, среди которых отсутствие графика отпусков или неточность в нем, так и бухгалтерские, например, ошибка в расчетах.

При подобных ситуациях следует обратиться к работодателю. Ошибку скорее всего вычислят и устранят, поскольку за нарушение трудового законодательства положен штраф. Также работнику положена компенсация за недоплаты или несвоевременные выплаты отпускных.

0

0

0

0

0

0

Реклама

Реклама