Гендиректор «Макдоналдс» на день занял место рядового сотрудника | 360°

Все новости

Важное

30 сентября 2022, 15:24

«Воля миллионов людей». Путин – о вхождении новых регионов в состав РФ

Власть

30 сентября 2022, 15:03

ДНР и ЛНР войдут в Россию в границах всех областей

Реклама

Подмосковье

30 сентября 2022, 15:00

Подмосковье вошло в тройку лидеров летней спартакиады учащихся

Подмосковье

30 сентября 2022, 14:59

Свыше 80 ретромашин покажут на выставке в паровозном депо «Подмосковная»

Подмосковье

30 сентября 2022, 14:59

Еще 33 медика из Подмосковья получили льготную ипотеку

Мир

30 сентября 2022, 14:58

Зеленский рассказал о желании получить доступ к российским активам

Эксклюзив

30 сентября 2022, 14:53

«Сказал, хочу служить». Житель Подмосковья с боевым опытом в Дагестане отправился в Донбасс

Подмосковье

30 сентября 2022, 14:51

Движение по участку Лобненского шоссе перекроют 15 октября из-за строительства перехода

Спецоперация

30 сентября 2022, 14:34

Российская артиллерия подавила обстрел ВСУ Энергодара и Запорожской АЭС

08 октября 2018, 20:31

Гендиректор «Макдоналдс» на день занял место рядового сотрудника

Читать 360tv в

Генеральный директор «Макдоналдс» в России Марк Карена занял место рядового сотрудника в одном из столичных ресторанов компании. Эту традицию давным-давно заложил еще основатель самой известной в мире сети ресторанов быстрого обслуживания Рэй Крок.

Генеральному директору компании «Макдоналдс» в России Марку Карене сегодня повезло — он вышел работать в форме рядового сотрудника в тот самый момент, когда у студентов вуза, находящегося неподалеку, началась большая перемена, и ресторан за считанные минуты наполнился голодными молодыми людьми.

Реклама

Но такая практика в ресторане не редкость, а традиция — ее заложил еще основатель «Макдоналдс» Рэй Крок. По его мнению, это, во-первых, хороший способ обратной связи с ресторанами, во-вторых, таким образом, топ-менеджер компании выражает свое уважение посетителям. Ну и главное — он подает пример сотрудникам, 60% которых — студенты, и для большинства из них это первый опыт работы.

Реклама

«Основатель „Макдоналдс“ Рэй Крок верил, что решения должны приниматься на том уровне, который ближе всего к нашим гостям — то есть в ресторане. Стажеры программы „Растим таланты“ начали свою карьеру в ресторанах, и, наблюдая за их успехами в центральном офисе компании — в маркетинге, стратегическом планировании, финансах, развитии сети поставщиков и многих других областях, я уверен, что мы на правильном пути, когда доверяем молодым людям управлять бизнесом „Макдоналдс“», — отметил Марк Карена.

В свою очередь, любой из молодых людей, которые сейчас трудятся бок о бок с генеральным директором, могут стать участником программы «Растим таланты» и пройти стажировку по своей вузовской специальности в центральном офисе «Макдоналдс» в Москве. Сегодня Марк Карена поздравил выпускников этого года и вручил им дипломы об окончании стажировки.

«В июне, когда начиналась эта программа, я поставил ребятам задачу в течение 10 лет занять мое место. И, наблюдая за их работой в течение последних трех месяцев, я могу сказать, что эта задача более чем реальна для них», — сказал Марк Карена.

«Макдоналдс» в России ежегодно трудоустраивает 20 тысяч молодых россиян, предоставляя им все возможности для карьерного роста и инвестируя в обучение и развитие персонала более 230 миллионов рублей. То есть действительно растит таланты.

0

0

0

0

0

0

Реклама

Реклама